CONVOCATORIA PARA LA COBERTURA DE UNA PLAZA PERMANENTE DE INVESTIGADOR/A DEL LABORATORIO DE INVESTIGACIÓN EN ENFERMEDADES RELACIONADAS CON EL ENVEJECIMIENTO: SÍNDROME METABÓLICO (INVESTIGADOR/A POSTDOCTORAL) EN LA FUNDACIÓN IMDEA ALIMENTACIÓN

Convocatoria oficial Resolución de la Convocatoria

IMDEA Alimentación (Instituto Madrileño de Estudios Avanzados en Alimentación)  está adherido a la Carta Europea del Investigador y con el Código de Conducta para la Contratación de Investigadores


IMDEA Alimentación es un Instituto de Investigación en Nutrición, Alimentación y Salud constituido como Fundación sin ánimo de lucro en el marco del IV PRICIT de la Comunidad de Madrid.

IMDEA Alimentación pertenece a la Red de Institutos Madrileños de Estudios Avanzados promovida por la Comunidad de Madrid con el objeto de desarrollar investigación útil para la sociedad y de excelencia científica internacional. Más información en https://www.alimentacion.imdea.org/

Descripción

La convocatoria se realiza al amparo de lo establecido en la Ley 20/2021, de 28 de diciembre, de medidas urgentes para la reducción de la temporalidad en el empleo público, sobre la tasa adicional para la estabilización de empleo temporal y la Orden de 26 de julio de 2022 de la Consejería de Economía, Empleo y Hacienda de la Comunidad de Madrid por la que se autoriza a la Fundación IMDEA Alimentación la cobertura de plazas mediante convocatoria pública.


Se convoca proceso selectivo para la cobertura de una plaza permanente de Investigador/a de Laboratorio de investigación en enfermedades relacionadas con el envejecimiento: síndrome metabólico dentro del Programa de Investigación de Nutrición de Precisión y Envejecimiento de la Fundación IMDEA Alimentación, con el perfil y las características establecidas en el Anexo l de la Convocatoria oficial.

Descripción del puesto de trabajo:

Investigación sobre la “Biología Molecular del Síndrome Metabólico”: investigación traslacional sobre las vías metabólicas implicadas en el síndrome metabólico, con énfasis especial en la remodelación de la cromatina, las vías de señalización metabólica y cribados de librerías de compuestos.

Funciones Perfil investigador:

El/La investigador/a será responsable del diseño, planificación, realización y análisis de resultados de experimentos del grupo, en estrecha coordinación con el Jefe del Grupo de Síndrome Metabólico y con el resto de miembros del grupo. Para ello, deberá estar al tanto de los últimos avances en el campo, mediante lectura de publicaciones actuales, participación en congresos y seminarios, etc.
El/La investigador/a deberá ayudar en la supervisión y formación del personal en prácticas que acoja el grupo de investigación, incluyendo estudiantes en prácticas, trabajos de fin de grado o máster, estudiantes de doctorado, o de cualquier otro tipo.
El/La investigador/a participará activamente en la redacción de proyectos de investigación, publicaciones científicas, presentaciones en congresos o charlas, en estrecha colaboración con otros miembros del grupo.
El/La investigador/a será una persona de referencia en la coordinación del trabajo en el laboratorio, incluyendo la gestión de pedidos, ubicación y orden de los materiales y reactivos de laboratorio, mantenimiento y cuidado de los equipos de investigación y otras tareas de coordinación.
El/La investigador/a deberá tomar parte en la coordinación con otros centros de investigación en los que se realicen los experimentos del laboratorio, incluyendo animalarios, unidades técnicas (citometría, microscopía confocal, proteómica, etc), hospitales, empresas de servicios, etc

Requisitos

Titulación requerida:

Título de Doctor en Bioquímica, Biología Molecular o similar.

Permiso de manejo de animales de experimentación, Función C o superior.

Otros requisitos específicos:

- Tener experiencia postdoctoral con contrato de doctor, no inferior a 5 años.

- Publicaciones en revistas científicas internacionales de alto impacto en el área, con al menos 2 artículos experimentales como primer autor.

- Uso del inglés fluido.

Méritos curriculares del/a candidato/a:

- Estancias largas en centros de investigación extranjeros (no menos de 1 año).

- Co-autor/a de publicaciones científicas de prestigio (indexadas en bases de datos internacionales), en algunas de ellas como primer autor.

- Co-autor/a de comunicaciones a congresos científicos.

- Participación en proyectos de investigación sobre metabolismo y envejecimiento.

- Participación en contratos de investigación con empresas.

Otros méritos a valorar:

- El/La candidata/a deberá tener amplia experiencia en la realización de experimentos en metabolismo, cáncer y envejecimiento.
Deberá controlar las técnicas básicas de biología molecular, incluyendo cultivos celulares, análisis de proteínas y ácidos nucleicos, clonaje, microscopía, etc.
Deberá tener amplia experiencia en el diseño, coordinación, realización y análisis de resultados de experimentos con ratones.

- Se valorará la experiencia en proyectos centrados en metabolismo, ayuno intermitente, productos bioactivos, cribados de alto rendimiento, y/o senescencia/senolíticos.

- Experiencia en modelos de ayuno en ratón, en cribados de alto rendimiento, senescencia y productos bioactivos en el envejecimiento será considerada muy favorablemente.

- Dirección de trabajos fin de grado y fin de master.

- Dirección de tesis doctorales.

- Participación en la elaboración de propuestas para la captación de financiación externa.

- Colaboración en actividades transversales.

- Alto nivel de inglés: hablado y escrito demostrable.

- Proactividad, liderazgo.

Criterios de selección

Finalizado el plazo de presentación de solicitudes, y una vez comprobado el cumplimiento de los requisitos enumerados en la base segunda, se procederá por la Comisión de selección a la valoración
de los méritos incluidos en los curricula y a la selección de las candidaturas que mejor se adapten a los requisitos establecidos, abriéndose, a continuación, una segunda fase de selección consistente en
una entrevista personal.

La entrevista personal consistirá en la realización de una entrevista presencial o por videoconferencia que versará únicamente sobre los méritos alegados por los candidatos en la fase de concurso y se dirigirá a valorar la adecuación del candidato al puesto y conocimiento del idioma inglés. La entrevista tendrá una duración máxima de 45 minutos y se realizará utilizando indistintamente tanto el inglés como el castellano.

Baremo - criterios de selección:
I. Méritos curriculares: 0-50*
II. Otros méritos: 0-20*
III. Entrevista: 0-30

Condiciones

Tipo contrato: contrato laboral indefinido a tiempo completo, con periodo de prueba establecido por ley.

Dedicación: 37,5 h/semana en jornada partida, de lunes a viernes.

Duración: indefinido,

Incorporación: inmediata, tras el correspondiente proceso selectivo.

Lugar de trabajo

Sede del Insituto IMDEA Alimentación, Madrid (España)

Documentos

 


Igualdad de Oportunidades:

En el proceso de selección se garantiza la igualdad de oportunidades, sin discriminación alguna .

El compromiso de IMDEA Alimentación es garantizar la igualdad en las medidas de conciliación de la vida personal, familiar y laboral y favorecer la igualdad de género.